Angebote für Arbeitgeber_innen

Machen Sie Ihr Unternehmen fit für den Arbeitsmarkt! Buchen Sie unsere Workshops und lernen Sie die Vorteile eines vielfältigen Arbeitsumfeldes kennen. Gerne bieten wir Ihnen auf Anfrage auch massgeschneiderte Lösungen an – kontaktieren Sie uns.

«Jede Firma, die sich mit transgender Fragen auseinandersetzt, hat bei anderen betrieblich relevanten Genderfragen einen Reflektions- und Handlungsvorsprung.»
Prof. Dr. Gudrun Sander, Adjunct Professor of Business Administration with special emphasis on Diversity Management


Angebot 1

Trans kompakt

Nach einem Inputreferat gehen wir auf Ihre individuellen Fragen ein und vermitteln Ihnen Wissen und hilfreiche Tipps im Umgang mit trans Personen sowie die Grundlagen zu Geschlechterkompetenzen. Die Teilnehmenden, ob Mitarbeitende, Führungskräfte oder Ihre Kundschaft, werden nachhaltig für trans Menschen sensibilisiert.

Das Format kann als Brown-Bag-Lunch, Workshop an einer internen Veranstaltung, und als Workshop für ein Team oder die Personalabteilung durchgeführt werden. Wir kommen gerne zu Ihnen vor Ort oder schalten uns per Video-Konferenz dazu.

Anzahl der Teilnehmenden: max. 15
Dauer: 1 Stunde
Kosten: CHF 450.– + Reisespesen
Sprachen: Deutsch, Französisch und Englisch


Angebot 2

Trans und Geschlechterkompetenz in der Arbeitswelt

In einem interaktiven Workshop lernen die Teilnehmenden alles Wichtige zum Thema Trans, Geschlechtervielfalt, -kompetenz und -gleichberechtigung.

Gemeinsam erarbeiten wir die Bedeutung von Geschlechterkompetenz in Ihrem Unternehmen und wie eine korrekte und respektvolle Kommunikation entscheidend ist für die Gleichberechtigung aller Geschlechter. Es ist unser Ziel, mit Ihnen zusammen konkrete Massnahmen für Ihr Unternehmen anzudenken: Wie sieht ein optimaler Bewerbungsprozess aus, und wie können die anderen betrieblichen Bereiche geschlechtersensibel optimiert werden?

Anzahl der Teilnehmenden: max. 6 (mehr auf Anfrage)
Dauer: 3 Stunden
Kosten: CHF 780.– + Reisespesen
Sprachen: Deutsch, Französisch und Englisch


Angebot 3

Trans Coming-out-Begleitung

Ein gut begleitetes Coming-out kann einen sehr positiven Einfluss auf die Produktivität, das Image Ihres Unternehmens sowie den Teamzusammenhalt haben – auch in dysfunktionalen Teams. Wir unterstützen Sie, Ihr Unternehmen und die trans Person mit unserer langjährigen Erfahrung auf dem Weg des Coming-outs.

Für eine erfolgreiche Begleitung empfehlen wir einen Planungsworkshop, ein regelmässiges Coaching und ein Abschlussgespräch. Der Planungsworkshop und das Abschlussgespräch finden bei Ihnen in der Firma statt. Die regelmässigen Coaching-Sessions können auf Wunsch bei Ihnen vor Ort oder per Video-Konferenz durchgeführt werden.

Kosten: Nach Aufwand zum Stundensatz von CHF 190.– + Reisespesen 


Angebot 4

Organisationsentwicklung – Vielfalt, Inklusion, Rekrutierung und trans@work

Machen Sie Ihr Unternehmen oder Ihre Organisation fit für Diversity und Inclusion im Geschlechterbereich und profitieren Sie von unserer Beratung mit konkreten Handlungsempfehlungen. Vielfalt unter den Mitarbeitenden ist nicht nur ein Schlagwort in der Arbeitswelt, sondern ein tatsächlicher Erfolgsfaktor für Ihr Unternehmen. Viele Unternehmen haben dies bereits erkannt und profitieren von einer produktiveren Belegschaft und besserem Image bei Kund_innen und Lieferanten. Lassen Sie uns gemeinsam ein Projekt erarbeiten. Wir freuen uns auf Ihre Anfrage.

Kosten: auf Anfrage