Chiamiamo i datori di lavoro e gli uffici di collocamento in Svizzera a sostenere le persone trans nella loro quotidianità professionale, a sviluppare un ambiente di lavoro trans-friendly e a creare le condizioni per affrontare con successo il coming out.
Partecipate!
Compilando il modulo sottostante esprimete il vostro desiderio e la vostra disponibilità ad impegnarvi per migliorare la situazione delle persone trans nel mondo del lavoro.
I vostri vantaggi
- Con trans welcome appoggiate un progetto pionieristico sostenuto da aziende operanti a livello nazionale e internazionale nonché dall’Ufficio federale per l’uguaglianza fra donna e uomo (UFU).
- Nei bandi di concorso statali potete menzionare l’impegno della vostra azienda a offrire alle persone trans un ambiente di lavoro inclusivo.
- In caso di domande impegnative nell’ambito delle risorse umane, come ad esempio il processo di coming out, la vostra azienda può contare su un servizio di consulenza competente.